パラマウント・ユニバーサルの国際配給部門——1981年設立。北米以外の両スタジオの配給拠点。
パラマウントとユニバーサルは1981年に合弁事業を設立し、北米を除く全世界で自社映画を単一の配給体制のもとで販売しました。この決定は経済的に必然でした。それぞれが数十カ国に現地事務所を維持しなければならなかった2つのスタジオは、コストを削減し、市場での力を結集し、より迅速に対応することができました。UIPは世界の他の地域における配給の強力な存在となりました。
撮影現場や日常の制作においては、ほとんど気になりません。それはスタジオ自体の問題だからです。しかし、映画が配給段階に入ると、UIPは決定的な役割を果たします。彼らはロンドンから東京まで、リリース戦略、プロモーションキャンペーン、劇場配給を調整します。パラマウント映画は、パラマウント自身のヨーロッパの配給網を通るのではなく、UIPの事務所を通して配給されます。これは、統一された基準、迅速な意思決定、冗長性の削減を意味します。プロデューサーにとって、これは知っておくべき重要なことです。最終的なカットの承認、国際的なマーケティングノート、公開日は、スタジオのディレクターだけでなく、UIPの戦略に依存するからです。
この体制は、ローカル市場との連携も生み出しました。UIPは地域の映画館チェーンと緊密に協力し、吹き替えと字幕の管理を一元化し、プリントとDCPのロジスティクスを管理します。これはクリエイティブな仕事ではなく配給の仕事ですが、あなたの映画がいつ、どのように観客に届くかを決定づけます。特に小規模な市場では、UIPがゲートキーパーとなります。彼らの承認と計算なしでは、ポーランドやオランダのマルチプレックスに映画を上映するのは困難です。
この設立は、1980年代の論理、すなわち専門化よりもコングロマリットの効率性を反映したものでもありました。後に、ストリーミングと観客への直接アクセスにより、このモデルはいくらかの勢いを失いましたが、UIPは関連性を保ちました。彼らは後にデジタル権利の管理、VODリリースの調整、スタジオの要望とローカル市場との間の仲介も行いました。UIPという名前は、かつてのコダクロームのように、ヨーロッパの映画界ではブランドというよりも制度的な現実となっています。